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EL CEO de Lenovo da ejemplo y reparte su bonificación entre empleados
El buen año fiscal de Lenovo ha permitido a su CEO, Yang Yuanqing, conseguir 3 millones de dólares en bonificaciones que en un detalle inusual repartirá entre 10.000 empleados de la compañía china.
Como sabes, este tipo de bonificaciones por objetivos son frecuentes entre grandes ejecutivos y suelen suponer una gran proporción de sus ingresos. Lo que no es nada frecuente, es que en lugar de aumentar su cuenta corriente, el CEO de Lenovo lo haya repartido a razón de 2.000 yuanes (314 dólares) por trabajador.
Una cantidad que será bienvenida por los empleados en China generalmente con sueldos muy bajos.
Está claro que Yuanqing puede permitírselo tras ingresar el pasado año 14 millones de dólares por la dirección ejecutiva de Lenovo, pero la entrega de la bonificación a los empleados no deja de ser un gran detalle en los tiempos que corren y un gesto para motivar a los trabajadores de Lenovo.
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